近日,市人力资源社会保障局召开专题会议,传达学习市委书记王智慧在全市领导干部会议上的讲话精神,局党组书记、局长郝以昆聚焦人社主责主业就贯彻落实会议精神作具体安排部署。 会议指出,全市领导干部会议深入分析了南阳当前面临的特殊形势任务,以及一些干部思想观念、精神状态、能力作风与当前形势要求不相适应的“五种心态”,要求全市广大党员干部带头弘扬忠诚品格、民本情怀、躬耕精神、忧乐境界、科圣追求、清正风尚,励精图治、干事创业,凝心聚力、拼搏奋进。 会议强调,全体人社干部要强化对全市领导干部会议精神的学习,统一思想认识、提高政治站位,吃透精神实质、把握核心要义,聚焦主责主业、深化贯通协同,突出重点、把握关键,确保在主责主业上取得实效,在创新工作举措上拿出实招,在完成目标任务上争先进位,在省域副中心城市建设中作出人社积极贡献。 会议要求,一要认清特殊形势。不断增强推动南阳发展的责任感和使命感,紧跟核心、知重负重、拼搏进取;要抱着有则改之、无则加勉的态度,逐一对照“五种心态”和“四个不”,主动把自己摆进去,认真反思、躬身自省,带头破除不良风气,鼓足昂扬向上、励精图治精气神。二要践行“六个弘扬”。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,时刻保持本领恐慌的危机感,坚持把市委、市政府主要领导最新讲话精神和“五聚五提”总抓手作为提高人社业务能力的“专业课”“必修课”,努力成为行家里手。不断进行调整优化,持续擦亮人社为民底色。三要笃行实干担当。当前已进入决战四季度、夺取全年胜利的关键时期,各项工作要加快进度高质高效落实,全体党员干部要不舍微末、不弃寸功,力争交出2024年度自己满意、群众满意、市委满意的高质量发展优异答卷。 会议还传达学习了《南阳市“五聚五提”高质量发展目标绩效考核奖惩办法》《南阳市整治形式主义“二十减”工作清单(试行)》等内容,明确了贯彻落实意见。 局班子成员,机关全体同志,局属各单位负责人,处级单位班子成员80余人参加会议。
来源:南阳市人社局
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